« Après avoir vendu ma première startup en 2020, je me suis dit que je ne démarrerais jamais une entreprise à partir de zéro. J'étais fatigué. J'étais épuisé. » La réflexion honnête d'Ankur Nagpal sur la construction de Teachable.

Le Fondateur de 24 Ans

« J'avais 24 ans quand j'ai commencé, et j'ai passé les sept années suivantes à construire Teachable, une plateforme d'éducation par abonnement qui aide les gens à créer des cours en ligne et à en être payés. C'est comme la façon dont Shopify fournit un endroit pour les gens de vendre des produits physiques en ligne. Teachable aide les gens à construire des vitrines numériques pour vendre leurs connaissances. »

La Vision

« Quand j'ai d'abord pensé à l'idée en 2013, j'étais passionné par l'avenir de l'éducation en ligne. J'enseignais même des cours en ligne à New York à l'époque. J'avais l'idée qu'à l'avenir, plus de personnes allaient créer des entreprises pour vendre des informations et des connaissances qu'elles avaient, plutôt que des biens physiques. »

La Mise à l'Échelle

« Ce qui a commencé comme un projet parallèle, que j'ai appelé Fedora à l'époque, s'est finalement développé en une entreprise avec plus de 100 employés. »

• 30 millions d'étudiants
• 50 000 créateurs
• 50 personnes gagnant 1 million de dollars+ par an
• 2 personnes gagnant plus de 10 millions de dollars par an

L'Épuisement

« J'ai vraiment apprécié de diriger Teachable pendant les cinq premières années. Mais à ce moment-là, je passais la plupart de mon temps en réunions et à gérer les gens, et je me sentais très divorcé de la production de ce que nous construisions. »

L'entreprise a été acquise par Hotmart pour un montant rapporté de 250 millions de dollars.